Identifica, analiza y experimenta los comportamientos que caracterizan a los equipos de alto desempeño y genera, además, los mecanismos para su aplicación práctica en el entorno laboral.

Perfil del participante

Profesionales, gerentes, líderes, emprendedores, interesados en potenciar sus habilidades para lograr el alto desempeño en los equipos de trabajo.

¿Qué aprenderás?

Desarrollarás habilidades de liderazgo para impulsar y autogestionar el alto desempeño en los equipos de trabajo.

Objetivos

•Analizar el impacto de los cambios generados por el entorno en la construcción de los equipos de trabajo.

•Identificar dominios de intervención que garanticen el desarrollo de alto desempeño en los equipos de trabajo.

•Identificar las competencias que requieren fortalecer y/o desarrollar para lograr un desempeño superior.

•Identificar los procesos que caracterizan a los equipos de alto desempeño.

•Reconocer la evolución de sus competencias para el alto desempeño, mediante la autoevaluación y  retroalimentación de un experto.

Experiencia

Somos una escuela de gerencia, fundada en 1965, con diez años en Panamá y con más de cincuenta años de experiencia en formación de líderes, gerentes y emprendedores. Nuestra institución se distingue por ser la primera opción para quienes deseen acelerar talentos y formarse en el mundo gerencial tanto público como privado. Te invitamos a vivir la experiencia IESA: nuestra filosofía de enseñanza ofrece un proceso personalizado de aprendizaje en el que tú eres el protagonista.

Metodología de aprendizaje

El proceso de aprendizaje centrado en el participante permite desarrollar competencias a través de experiencias individuales y colaborativas, tanto en las aulas como en inmersión en los contextos organizacionales y sociales.

La experiencia de nuestros profesores

Los profesores del IESA son invitados a colaborar en docencia e investigación en las más prestigiosas escuelas del mundo, así como son invitados a dictar cursos y talleres en escuelas latinoamericanas aliadas.