
Virtual |
26 de mayo 2025 |
El ejercicio del liderazgo se ha convertido en una necesidad tanto para las organizaciones, como para las personas. En momentos de cambio y complejidad, el factor fundamental para garantizar la sostenibilidad y el crecimiento de la organización es el liderazgo.
Líderes emergentes que quieran adquirir las herramientas que necesitan para manejar su trayectoria de liderazgo con mayor conciencia y seguridad. Profesionales con alto potencial para que descubran sus talentos de liderazgo y eleven su rol y responsabilidad a un nuevo nivel. Organizaciones para que empoderen a sus empleados para que estén a la altura de las circunstancias y puedan liderar a la organización con sentido de prosperidad y sostenibilidad. En general todos aquellos profesionales que deseen ser líderes más efectivos en la entrega de sus resultados.
Ejercer el rol de liderazgo con nuevas potencialidades de manera que puedas ser más efectivo en la generación de resultados y contribuir como agente transformador con impacto en la empresa y en su entorno.
• Generar y validar ideas como motor de la resolución de problemas y la toma de decisiones
• Empoderarse para poder actuar con conciencia, responsabilidad y confianza
• Utilizar herramientas de construcción de futuro, bajo el entendimiento de que dependiendo de cómo anticipen el porvenir se generan las acciones de hoy
• Impulsar que el equipo se movilice en torno a objetivos comunes
• Integrar los aprendizajes en la generación de resultados transformadores para sí mismos, sus empresas y para el entorno en el cual actúan.
Desarrollo de competencias para fortalecer la generación y validación de las ideas. Las habilidades de pensamiento son la punta de lanza del liderazgo.
• Pensamiento crítico y toma de decisiones
• Design thinking
Desarrollo de competencias para fortalecer a la persona. Un buen líder tiene fuerza interior; es decir, tiene un buen manejo emocional que va más allá de la resiliencia porque se enfoca en ser mejor después de la crisis.
• Autoconocimiento
• Gestión de las emociones
Desarrollo de competencias para fortalecer al equipo.
• Los equipos en entornos complejos
• Empoderamiento
Desarrollo de competencias para fortalecer la visión de futuro
• Herramientas para la construcción de futuro
• Liderando con valores
Cada líder establece sus propias metas y determina qué resultados espera alcanzar. Nuestro Programa de Liderazgo engrana todas estas competencias para conducirlo a superar las crisis y salir fortalecido de ellas.
Especialización en Pensamiento Crítico con un Master of Art by Research en la Universidad de Melbourne (Australia). Máster en educación con especialidad en desarrollo cognoscitivo, Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey (ITESM), Campus Laguna, Torreón (México). Ha impartido talleres de pensamiento (pensamiento crítico, analítico y toma de decisiones) en Colombia, Brasil, México, Panamá, República Dominicana, Costa Rica y Venezuela. Es profesora adjunta del IESA, fundadora y coordinadora del programa de Liderazgo habilidades de pensamiento en el Instituto de Estudios Superiores de Administración (IESA)
Virtual |
26 de mayo 2025 |
Virtual |
Del 26 de mayo al 22 de junio 2025 |
Virtual |
Del 26 de mayo al 22 de junio 2025 |
Virtual |
Virtual |
Miércoles, 21 de mayo de 2025 |
Virtual |
Del 19 de mayo al 11 de julio 2025 |
Virtual |
Del 12 de mayo al 10 de agosto 2025 |
Virtual |
Presencial |
28 y 29 de abril 2025 |
Virtual |
Del 28 de abril al 4 de julio 2025 |
Virtual |
Somos una escuela de gerencia, fundada en 1965, con diez años en Panamá y con más de cincuenta años de experiencia en formación de líderes, gerentes y emprendedores. Nuestra institución se distingue por ser la primera opción para quienes deseen acelerar talentos y formarse en el mundo gerencial tanto público como privado. Te invitamos a vivir la experiencia IESA: nuestra filosofía de enseñanza ofrece un proceso personalizado de aprendizaje en el que tú eres el protagonista.
El proceso de aprendizaje centrado en el participante permite desarrollar competencias a través de experiencias individuales y colaborativas, tanto en las aulas como en inmersión en los contextos organizacionales y sociales.
Los profesores del IESA son invitados a colaborar en docencia e investigación en las más prestigiosas escuelas del mundo, así como son invitados a dictar cursos y talleres en escuelas latinoamericanas aliadas.
Más de 50 años formando líderes y gerentes responsables
Caracas: (+58) 414-800-4372 / (+58) 414-123-4372
Valencia: (+58) 414-017-5042
Maracaibo: (+58) 414-365-1219
Teléfonos: +58-414-017-7064 / +507-6900-9381
Correos: incompany@iesa.edu.ve / info@iesa.edu.pa